حدود 85 درصد از کارمندان بیمار با شکایات طولانی مدت کرونا که برای ارزیابی WIA به UWV مراجعه می کنند، مزایای ناتوانی دریافت می کنند. در اکثر موارد آنها ناتوان کامل برای کار اعلام شده اند. این از اولین تجزیه و تحلیل ارزیابی های WIA از مشتریان مبتلا به کرونا به عنوان تشخیص اصلی از زمان شروع همه گیری تا و از می 2022 مشهود است.
کارمندانی که به مدت دو سال بیمار بوده اند و بنابراین قادر به کار نیستند یا کمتر می توانند کار کنند، ممکن است طبق قانون کار و درآمد (ظرفیت برای کار) (WIA) از مزایای از کار افتادگی برخوردار شوند. UWV تعیین می کند که آیا افراد واجد شرایط این کار هستند یا خیر.
در طول ارزیابی های WIA، یک پزشک بیمه به محدودیت ها و گزینه های کاری (باقیمانده) مشتری نگاه می کند. سپس یک کارشناس اشتغال به این میپردازد که یک فرد هنوز چه کاری میتواند انجام دهد و در مقایسه با حقوق قدیمیاش چقدر میتواند از آن درآمد کسب کند، به اصطلاح ظرفیت درآمد باقیمانده. کاهش در مقایسه با آن دستمزد قدیمی میزان ناتوانی را تعیین می کند. این همچنین توضیح می دهد که ارزیابی WIA می تواند منجر به نتایج متفاوتی در افراد با شکایات مشابه شود. هرکسی که کمتر از 35 درصد ناتوانی کار داشته باشد، از مزایای WIA برخوردار نیست.
بیش از 700 ارزیابی WIA به دلیل کرونا در پنج ماه اول سال 2022
از ابتدای همهگیری، UWV ارزیابیهای WIA را از افراد مبتلا به شکایات (طولانی مدت) کرونا انجام داده است. این در ابتدا مربوط به مشتریانی بود که علاوه بر یا بعد از وضعیت اولیه خود از این شکایات رنج می بردند. به هر حال، اولین عفونت کرونا در هلند در پایان فوریه 2020 تشخیص داده شد. از ابتدای سال جاری، اولین ارزیابیهای WIA از افرادی که عمدتاً به دلیل کرونا بیمار شدهاند و از آن عفونت شکایت طولانیمدت داشتهاند، انجام میشود. این در ارقام نیز منعکس شده است که افزایش قابل توجهی را در سال 2022 نشان می دهد. در حالی که UWV 2020 و 2021 ارزیابی WIA از مشتریان با شکایات طولانی مدت کرونا را بهعنوان تشخیص اصلی به ترتیب در سالهای 22 و 139 انجام داد، این میزان در پنج ماه اول سال 2022 به 736 افزایش یافته است.
اکثر ارزیابی های WIA با تشخیص اصلی کرونا در مارس 2022
در ژانویه 82 ارزیابی WIA با تشخیص اصلی کرونا انجام شد، در فوریه این تعداد تقریبا دو برابر شد و به 162 رسید. شلوغ ترین زمان تا کنون در ماه مارس بود که 240 ارزیابی WIA از افراد مبتلا به کرونا به عنوان تشخیص اصلی انجام شد. در آوریل و می، تعداد ارزیابیها مجدداً اندکی کمتر بود، به ترتیب 147 و 105 ارزیابیهای WIA با تشخیص اصلی کرونا، کمتر از 736 درصد از کل ارزیابیهای WIA در سال 3 را تشکیل میدهند.
به هر حال، کرونا همیشه تنها تشخیص نیست، بلکه افراد به طور منظم شرایط دیگری نیز دارند. این مورد برای 61 درصد از افراد مبتلا به کرونا به عنوان تشخیص اصلی است.
62 درصد به طور کامل از کار افتاده است
نتایج تصمیمات WIA تا ماه می 2022 نشان می دهد که 62 درصد از مراجعین با تشخیص اصلی کرونا (در حال حاضر) به طور کامل ناتوان برای کار اعلام شده اند. در تعداد کمی از موارد، 8 درصد از کل، این به اصطلاح به مزایای IVA به دلیل ناتوانی کامل و دائم مربوط می شود. در بیشتر موارد، 54 درصد از کل، مربوط به مزایای به اصطلاح WGA 80-100 است که در آن فرد در حال حاضر کاملاً از کار افتاده است، اما بهبود در مالیات پذیری مستثنی نیست.
هرمان کرونمن، مشاور پزشکی، بخش امور پزشکی اجتماعی، UWV: «اعداد و ارقام نشان دهنده چیزی است که پزشکان بیمه ما در اتاق مشاوره با آن مواجه می شوند. آنها می بینند که شکایات طولانی مدت کرونا اغلب تأثیر شدید و شدیدی بر زندگی مراجعان دارد و در بسیاری از موارد ناتوانی کامل وجود دارد. اما پیش آگهی اغلب هنوز دشوار است. دانش علمی در مورد سیر کووید طولانی همچنان هر روز در حال گسترش است، اما هنوز خیلی چیزها نامشخص است. این بدان معنی است که اغلب خیلی زود است که بگوییم ناتوانی دائمی است. بسیاری از مراجعان نیز این را نمی خواهند، آنها دوست دارند بهبود یابند و به کار خود بازگردند. مایلیم دوباره آنها را در مرحله بعد برای ارزیابی مجدد ببینیم. اما شرایطی نیز وجود دارد که در آن مزایای IVA تنها راه حل قابل تصور است. شما همچنین می توانید آن را در شکل ها ببینید.
بخش کوچکی از مزایای آن برخوردار نیستند
23 درصد افراد به دلیل ناتوانی نسبی مزایایی دریافت می کنند (WGA 35-80). حدود 15 درصد از افراد کمتر از 35 درصد ناتوان برای کار هستند و بنابراین از مزایای WIA برخوردار نیستند. این بدان معنا نیست که این مددجویان شکایتی ندارند، بلکه به این معناست که با فرصت های شغلی که هنوز وجود دارد، حداقل 65 درصد از دستمزد قبلی خود را دریافت کنند. اگر کاهش دستمزد کمتر از 35 درصد باشد، قانون تعیین میکند که حق دریافت مزایای از کارافتادگی وجود ندارد.
کرونمن: "ما متوجه هستیم که این برای مردم سخت است، زیرا در نهایت آنها شکایات واقعی و طولانی مدت و مشکلات سلامتی به دلیل کرونا دارند. اما قانون اینگونه عمل می کند. خوشبختانه، UWV میتواند برای ادغام مجدد به افرادی که کمتر از 35 درصد از کار ناتوان هستند و مستحق مزایای بیکاری هستند، کمک کند، درست مانند افرادی که مزایای WIA را دریافت میکنند.
جوایز WIA به افرادی با تشخیص اولیه کرونا تاکنون تقریباً 2022 درصد از کل ورودی WIA در سال 3 را به خود اختصاص داده است.
تصویر: ANP / ANP XTRA
